La certificación comienza en:
S/ 1800 (Perú)
• USD $590 (Resto del mundo)
Precio estándar
La competencia intercultural es uno de los
superpoderes de nuestros tiempos.
La nueva realidad incrementó el número de contrataciones internacionales en las organizaciones, cada vez encontramos más profesionales trabajando con personas de otros países o culturas y muchos/as carecen del conocimiento necesario para optimizar los potenciales beneficios de esta diversidad.
Por lo que se vuelve crítico desarrollar la competencia intercultural para comunicarnos efectivamente y sostener relaciones de confianza con colaboradores, líderes y clientes de otras culturas.
Sobre la facilitadoras:
Anna Zelno
Experta en competencia intercultural, Diversidad e Inclusión y talento global. En los últimos quince años ha desarrollado proyectos de talento y liderazgo para empresas multinacionales, administraciones públicas y Universidades. Actualmente, es Socia en intercultures España, Co-fundadora de la Asociación 4C para la Innovación Social y Academy for Diversity & Innovation, una plataforma de aprendizaje global.
Anna, ha vivido y desarrollado parte de su carrera profesional en Polonia, Alemania y España; además de impartir programas de formación en diferentes países de Europa, África y América del Sur. En estas formaciones Anna ha trabajado con mandos medios y ejecutivos de empresas multinacionales. Gracias a esta experiencia, conoce bien los aspectos interpersonales y sociales que influyen en las percepciones y sesgos interculturales de las relaciones en entornos profesionales.
Algunas de las empresas en la que Anna ha impartido formaciones y dirigido proyectos de consultoría son: Accenture, Banco Santander, Bayer, BBVA, Böhringer Ingelheim, CEPSA, Calidad Pascual, Coca-Cola IP, Coca Cola Equatorial, CuatreCasas, Daimler AG, Daimler Financial Services, Ferovial, Giesecke & Devrient, ENCE, Foster Wheeler, Heineken SSC, Opel, Lufthansa, PGNiG, Repsol S.A., Roche, RWE, SIEMENS, SEAT y Telefónica.
Es miembro de SIETAR Europa (Society of Intercultural Education, Training and Research) y fundadora de SIETAR Polonia.
El pasado 2019, Anna era nominada a los European Diversity Awards en la categoría de modelos a seguir del año. Anna habla en Inglés, Español, Alemán y Polaco.
Maria Polo Capuñay
Experta en Aprendizaje y Desarrollo de Talento Global con más de 10 años de experiencia en Liderazgo Internacional, impulsando iniciativas para equipos de España, El Salvador, Marruecos, Estados Unidos, México, Puerto Rico, Guatemala, Brasil, Argentina, Chile, Colombia, Perú, y Uruguay.
Apasionada por trabajar en entornos diversos, la vida y la carrera profesional de María han sido moldeadas por profundas experiencias interculturales. Es originaria de Perú donde trabajó en Costa, Sierra y Selva. Ha vivido, estudiado y trabajado en Madrid, España, y en Washington, Estados Unidos, lo que le ha permitido obtener conocimiento de estas y otras culturas.
Está certificada como Entrenadora Intercultural por Academy for Diversity and Innovation - España y es miembro del Comité de Diversidad e Inclusión en APERHU - Asociación Peruana de Recursos Humanos.
Diseña y facilita Programas de Entrenamiento Globales de Liderazgo Inclusivo, Diversidad, Inclusión y Pertenencia ayudando a otros profesionales a liderar de manera efectiva receptiva e inclusiva facilitando el desarrollo de equipos diversos con confianza y equidad.
Es consultora y entrenadora certificada en la metodología Insights Discovery y Transformational Leadership, enfocada en el desarrollo del autoconocimiento.
Coach, Terapeuta Cognitivo Conductual y Neurolingüística.
¿Qué vamos a aprender?
● Entender el impacto de las diferencias culturales y transformarlas en una fuente de ventaja competitiva.
● Desarrollar la competencia intercultural para interactuar exitosamente en un mundo culturalmente diverso.
● Obtener herramientas para facilitar la comunicación e integración entre profesionales y equipos que representan diferentes culturas, generaciones y filosofías de vida.
● Acelerar la adaptación de profesionales a equipos globales fomentando una cultura inclusiva y mejora de los resultados de negocio.
Incluye Certificado de participación:
A nombre de:
